VOUCHER E LAVORO NERO – G.Quadrelli – 1,5 milioni nel 2015 –

Boom dei voucher lavoro nel 2015. Coprono il precariato e il lavoro nero. Circa un milione e 700mila persone, nel 2015, sono stati pagati con un voucher. Dilaga la nuova forma di retribuzione del lavoro. Otto persone su cento se si considerano i 22 milioni di occupati in Italia; la percentuale sale a 10 su 100 se si considerano i 17 milioni di lavoratori dipendenti. Luci e ombre sull’uso dello strumento, cresciuto a dismisura negli ultimi anni. Basti pensare che nel 2008 i voucher utilizzati erano appena 535mila mentre nel 2015 sono stati 115 milioni, con una crescita esponenziale e un vero e proprio boom tra il 2012 (23 milioni) e il 2013 (69 milioni).

Un aumento che è stato conseguenza dei cambiamenti normativi (decreti attuativi del Job Act) che hanno ampliato i campi di applicazione.

«Anche quando è stabile il lavoro non è più stabile e i voucher sono lavoro illegale. I numeri ci dicono che gli incidenti mortali sul lavoro sono aumentati ma non perché siano aumentati gli incidenti ma perché i voucher coprono il lavoro nero».

Cambia anche la tipologia dei lavoratori pagati coi voucher. Se nel 2009, uno su due aveva almeno 50 anni, ora l’80% ha meno di 49 anni.

Oltre il 50% dei voucher sono utilizzati nel settore del commercio, del turismo e dei servizi mentre appaiono poco utilizzati nei settori dove, invece, dovevano primeggiare: vale a dire l’agricoltura, il lavoro domestico, le attività sportive.

Un dato che fa capire come incida pesantemente il voucher sulla ulteriore precarizzazione del lavoro dei giovani e sulla frammentazione del mercato. Notizie sconfortanti anche sul fronte dei compensi. Partendo dai 114.921.574 voucher venduti nel 2015 (dato Inps) e dalla stima di 106.500.000 voucher riscossi si arriva a un monte retributivo di circa 800 milioni di euro. Dividendo questa cifra per il numero di lavoratori coinvolti si arriva a una media poco superiore ai 450 euro percepiti dal singolo lavoratore. (…) Così inizia Gaetano Quadrelli, per continuare aprire l'allegato.

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